- 觀點(diǎn)節(jié)日加班費(fèi)成咨詢熱點(diǎn)單位可自定加班工資594
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2004-11-30 | --
單位可不可以自定加班工資？值班算不算加班？……記者從市勞動(dòng)保障局12333電話咨詢中心獲悉，“五一”長假前6天的咨詢、投訴電話中，熱點(diǎn)已從原先的欠薪投訴為主變?yōu)榧影喙べY政策咨詢?yōu)橹?，咨詢?nèi)容主要涉及“五一”節(jié)假日如何支付加班工資等5大問題。由于所在單位實(shí)行的是...
- 觀點(diǎn)上海勞動(dòng)者稱薪資各不相同 現(xiàn)代服務(wù)業(yè)工資較高514
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2004-11-30 | --
上海的普通勞動(dòng)者薪資收入如何？哪些行業(yè)收入增長迅速？“五一”節(jié)前，市勞動(dòng)和社會(huì)保障局對(duì)本市近10萬職工的2004年工資收入進(jìn)行抽樣調(diào)查和數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，在此基礎(chǔ)上發(fā)布了本市部分全日制職位工資指導(dǎo)價(jià)位，共計(jì)1248個(gè)職位，涉及制造業(yè)、服務(wù)業(yè)、金融業(yè)、建筑業(yè)等15大行業(yè)...
- 觀點(diǎn)鄭州2005年工資指導(dǎo)價(jià)位發(fā)布501
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2004-11-30 | --
前天，鄭州市勞動(dòng)和社會(huì)保障局發(fā)布了2005年勞動(dòng)力市場(chǎng)工資指導(dǎo)價(jià)位，其中博士生每月平均工資為2515元，大學(xué)本科生1499元。今年，各專業(yè)技術(shù)人員、技術(shù)工種和各學(xué)歷段的工資指導(dǎo)價(jià)位中，按技術(shù)含量高低，每月最高工資可達(dá)2515元，最低為400元。其中，博士及以上...
- 觀點(diǎn)上海發(fā)布工資指導(dǎo)價(jià) 同為財(cái)務(wù)總監(jiān)收入差10倍484
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2004-11-30 | --
本報(bào)上海4月28日電(記者周凱)今天，上海市勞動(dòng)和社會(huì)保障局發(fā)布了上海市部分全日制職位工資指導(dǎo)價(jià)位，共1248個(gè)職位，涉及制造業(yè)、服務(wù)業(yè)、金融業(yè)、建筑業(yè)等15大行業(yè)。有意思的是，同一職位收入最高可相差10倍以上。據(jù)悉，這些全日制職位工資指導(dǎo)價(jià)位是通過對(duì)上海市近...
- 觀點(diǎn)上海市職工年工資14年增10倍487
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2004-11-30 | --
本報(bào)訊(記者范彥萍)職工工資逐年有較大幅度提高、進(jìn)城務(wù)工人員已成為上海職工隊(duì)伍的重要組成部分。這是在昨天召開的上海市總工會(huì)新聞通氣會(huì)上傳出的消息。進(jìn)城務(wù)工者占半數(shù)進(jìn)城務(wù)工人員已成為上海職工隊(duì)伍的重要組成部分。據(jù)統(tǒng)計(jì)，2004年底上海外來人口總量已達(dá)到536.2...
- 觀點(diǎn)上海今年工資增長指導(dǎo)線公布449
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2004-11-30 | --
上海市勞動(dòng)和社會(huì)保障局公布了2005年上海市工資增長指導(dǎo)線。具體為：企業(yè)工資增長平均指導(dǎo)線為10－11%，企業(yè)工資增長指導(dǎo)線下線為3%，以此作為企業(yè)人力資源部為企業(yè)員工提升工資的指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)。記者了解到，提供企業(yè)工資增長指導(dǎo)線的目的是為有效實(shí)施工資宏觀調(diào)控，200...
- 觀點(diǎn)珠海職工最低工資下月將調(diào)整499
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2004-11-30 | --
記者從市勞動(dòng)保障部門了解到，自2005年5月1日起，珠海市將執(zhí)行新的企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)。市勞動(dòng)保障局有關(guān)負(fù)責(zé)人告訴記者，根據(jù)省人民政府《關(guān)于調(diào)整廣東省2004年企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》精神，以及珠海市的社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r，市人民政府決定，將珠海市企業(yè)職工最...
- 觀點(diǎn)大學(xué)生擇業(yè)標(biāo)準(zhǔn):工資和待遇分量重571
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2004-11-30 | --
新華網(wǎng)沈陽４月１９日電（記者徐揚(yáng)）遼寧省人才中心最近在網(wǎng)上進(jìn)行的“畢業(yè)生就業(yè)優(yōu)先要素”調(diào)查顯示：工資和待遇在大學(xué)生心目中分量最重。優(yōu)先要素指的是：在總體方向上，在眾多影響畢業(yè)生就業(yè)的原因中首先要考慮的主要問題，有四個(gè)選項(xiàng)，分別是工資與待遇、專業(yè)對(duì)口、實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)...
- 觀點(diǎn)長三角居民：拿白領(lǐng)工資過藍(lán)領(lǐng)日子475
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2004-11-30 | --
“拿著白領(lǐng)的工資，過著藍(lán)領(lǐng)的日子……”長三角居民一臉困惑———“富?！钡母杏X怎么找不到？“拿著白領(lǐng)的工資，過著藍(lán)領(lǐng)的日子，賺錢再多都‘交給’房子了。”27歲的丁逸鳴這樣描述自己的生活。自從兩年前買房之后，這位杭州小白領(lǐng)就過起了“緊日子”：不敢旅游、不敢買四五百...
- 觀點(diǎn)試用期工資不得低于最低工資555
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2004-11-30 | --
記者選取最近讀者反映較多的問題，解答如下，不管這些問題是否發(fā)生在你身上，都希望對(duì)你有所幫助。讀者：我從家鄉(xiāng)來北京打工，在一家公司的生產(chǎn)線上干技術(shù)活。公司給我的試用期工資是４００元，三個(gè)月試用期滿再簽訂勞動(dòng)合同，加班費(fèi)的計(jì)算方法是用４００元除以３０天，再除以八小...
當(dāng)前53頁，共 54 頁，共有537條。
