- 觀點(diǎn)面試的"軟技能"403
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2016-01-18 | 牛犢網(wǎng)
面試通知陸續(xù)發(fā)布，銀行暑期實(shí)習(xí)生招聘工作接近高峰期，筆試甚少，多為直接面試，面試的“軟技能”有哪些，小編帶你從馬云在北大的演講中尋找答案。不得不感嘆世事難料，當(dāng)年考不上北大的馬云，后來卻在北大演講，路怎么走，有時(shí)真是人選路，也是路選人。馬云的演講其實(shí)像極了面試...
- 觀點(diǎn)不要讓這十個(gè)錯(cuò)誤的舉止毀了你的面試309
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2016-01-18 | 牛犢網(wǎng)
一、為偏見或成見所左右有時(shí)候，參加面試前自己所了解的有關(guān)面試官，或該招聘單位的負(fù)面評(píng)價(jià)會(huì)左右自己面試中的思維，誤認(rèn)為貌似冷淡的面試官或是嚴(yán)厲或是對(duì)應(yīng)試者不滿意，因此十分緊張。還有些時(shí)候，面試官是一位看上去比自己年輕許多的小姐，心中便開始嘀咕：“她怎么能有資格面...
- 觀點(diǎn)產(chǎn)品經(jīng)理校園招聘不容易，聊聊我們闖過的關(guān)，踩過的坑407
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2016-01-18 | 牛犢網(wǎng)
前言——校招是一款七重天的闖關(guān)游戲如果把校招比喻成闖關(guān)游戲，這是一款得連續(xù)打通七關(guān)，連續(xù)繞過N個(gè)大坑，才能拿到最終offer的角色扮演游戲。在任何一關(guān)的任何一個(gè)坑摔倒了，都得換下一家公司重來。接下來和大家一起聊聊，這樣的一款游戲有哪些關(guān)卡和哪些大坑呢？第一關(guān)—...
- 觀點(diǎn)怎么搞定五類“挖坑”面試官405
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2016-01-18 | 牛犢網(wǎng)
1、虛張聲勢型故意虛張聲勢，有意制造緊張的面試，就是傳說中的“壓力面試”。有位同學(xué)在面試時(shí)遇到的面試官是項(xiàng)目經(jīng)理和總監(jiān)，兩位面試官表情嚴(yán)肅冷峻，直接來了個(gè)下馬威！首先了解了求職者在英求學(xué)階段的專業(yè)，又問了最熟悉哪些技術(shù)，最后又故意問不熟悉的技術(shù)，而且還是一連串...
- 觀點(diǎn)企業(yè)更喜歡招什么樣的應(yīng)屆生，HR是這么說的 349
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2016-01-18 | 牛犢網(wǎng)
又到畢業(yè)季，應(yīng)屆生最關(guān)心的就要數(shù)就業(yè)問題了。企業(yè)喜歡怎樣的應(yīng)屆生，HR最有發(fā)言權(quán)。某五百強(qiáng)企業(yè)HR經(jīng)理能接到大企業(yè)的面試通知，說明你的學(xué)歷是沒問題的。HR已經(jīng)把畢業(yè)院校不符合要求的、畢業(yè)院校不靠譜的求職者篩掉了，所以你完全不用擔(dān)心自己的硬件問題。大型企業(yè)在招聘...
- 觀點(diǎn)“只要有能力就會(huì)有回報(bào)”，百度高級(jí)科學(xué)家首次揭秘面試要點(diǎn)431
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2016-01-16 | --
近日百度2016校園宣講會(huì)席卷各大高校。作為百度資深面試官也齊出動(dòng)，透露面試百度的重要秘訣。畢業(yè)于中科院自動(dòng)化所的夏博士，主要的研究方向是機(jī)器學(xué)習(xí)，他目前在百度研究院的大數(shù)據(jù)實(shí)驗(yàn)室工作，負(fù)責(zé)大規(guī)模機(jī)器學(xué)習(xí)，具體是廣告和推薦的業(yè)務(wù)。夏博士回憶道自2010年1月加...
- 觀點(diǎn)奇瑞捷豹路虎換帥能否如換刀 有很多問題需要梳理396
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2016-01-16 | --
無論是出于怎樣的原因，奇瑞捷豹路虎終歸選擇了換帥。對(duì)于這個(gè)生不逢時(shí)的新合資公司來說，三年培育之后，換套班子、重新上路，未嘗不是一種嘗試。正所謂換帥如換刀，只是不知，兩位新帥能否如愿化身為那把削鐵如泥的利刃。新金融記者張沙莎人事變動(dòng)幾天之前，奇瑞捷豹路虎總裁百潤...
- 觀點(diǎn)剖析：職場女白領(lǐng)的性格人群458
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2016-01-16 | --
你知道在職場白領(lǐng)中有哪些性格人群嗎?其實(shí)，在很多時(shí)候我們女性需要做好職場的人群性格分析。這也是我們女人在職場中需要掌握的技巧。因此，為了讓大家知道如何分析人的心理，我們一起來看看職場白領(lǐng)的性格分析吧!我們接下來一起隨著聞康資訊網(wǎng)的小編來看看職場錦囊吧!剖析：職...
- 觀點(diǎn)先做好職業(yè)規(guī)劃在求職347
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2016-01-16 | --
自己應(yīng)該做什么工作？什么職業(yè)更適合自己？為何求職老是吃閉門羹？為何很多人總是沒有工作動(dòng)力，不愿意工作？為何總會(huì)產(chǎn)生職業(yè)倦??？有新的工作機(jī)會(huì),去還是不去?這類工作做得累了，換個(gè)方向行嗎？職業(yè)發(fā)展遇到瓶頸如何解決？下一步你的職業(yè)該如何發(fā)展……伴隨著一系列的職業(yè)生涯...
- 觀點(diǎn)HR：為什么你只是年齡增長，能力不增長？363
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2016-01-15 | --
記得有一本書《畢業(yè)五年決定你的一生》，這句話不一定百分之百正確，但還是很有道理的。畢業(yè)后工作的前幾年對(duì)于以后的職業(yè)發(fā)展，是很重要的，在這五年里，將要決定你的工作領(lǐng)域、形成自己的工作方式以及學(xué)習(xí)方式。我們也發(fā)現(xiàn)，人之間的區(qū)別也是在這五年中慢慢形成的，錯(cuò)過這個(gè)五年...
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